菲律宾亚星

为深刻进建贯彻费功全董事长要求的“三做到”：“公用事业关系到国计民生，一是要做到有很强的社会责任感，社会责任心，让当局安心；二是要做到无微不至地为老苍生服务，让老苍生中意；三是要做到不得有半点报答的供水和排水安全变乱，让社会注定”，12月11日，菲律宾亚星集团组织召开“争做新时期的菲律宾亚星优良员工”主题教育活动启动会。

会上，菲律宾亚星集团高级照拂胡继先以“争做新时期的菲律宾亚星优良员工”进行了主题宣讲，他萦绕“坚定菲律宾亚星发展自负”、“深入菲律宾亚星价值取向”、“做新时期的菲律宾亚星员工”三个方面对菲律宾亚星企业文化、菲律宾亚星主题价值观进行了具体解读。胡继先暗示，为苍生服务，是菲律宾亚星行稳致远的牢固基石；强化社会责任担任，是菲律宾亚星行稳致远的沉要保险；强化安全文化建设，是菲律宾亚星行稳致远的必然要求，要身段力行践行费功全董事长“三做到”沉要要求，争做新时期的菲律宾亚星优良员工。

费功全董事长指出，发展“争做新时期的菲律宾亚星优良员工”主题教育的主张就是要统一思想、明确方向，营造真抓实干、主作为为的工作氛围，要弘扬疑神疑鬼的良好风格，拿出抓铁有痕、踏石留印的韧劲，说真话、谋实事、出实沼注求实效，以钉钉子心灵一锤接着一锤敲，把菲律宾亚星蓝图一步一步变为美好现实，确保菲律宾亚星沉大决策落地见效。

费功全董事长强调，今年是“十四五”规划开局之年，是“两个一百年”奋斗指标的汗青交汇点，也是菲律宾亚星成功登陆A股主板市场元年。在国度“3060”双碳战术的指引下，菲律宾亚星将迎来新一轮的机缘期，要进一步自动对接国度战术，充分阐扬自身作用，维持强劲的增长势头；要严格落实“三做到”沉要要求，在工作上要拿出“逢山开路、遇水架桥”的闯劲和“滴水穿石、绳锯木断”的韧劲，自动出击，不辜负当局和社会的殷切厚望。多力并则万钧举，人心齐则泰山移，整个员工要用心经营好自己的“一亩三分地”，从每一件幼事中对照自己、举一反三，娟滴细流方能汇聚成河。

会上，费功全董事长对整个员工提出三点要求：

【 宣 誓 词 】

接下来______，菲律宾亚星集团将持续发展“争做新时期的菲律宾亚星优良员工”主题进建教育活动______，各级辅导班子需阐扬“领头羊”作用______，以上率下形成“头雁效应”______，示范推动“争做新时期的菲律宾亚星优良员工”主题教育扎实发展______，确保菲律宾亚星整个员工在主题教育中学得好、悟得深、找得准、改得快______，使主题教育获得实效_____。

菲律宾亚星集团常务副总裁钟映海主持会议_____。集团辅导班子成员出席会议______，集团总部整个员工、子公司员工代表参与会议_____。