菲律宾亚星

新时期 新菲律宾亚星 ——菲律宾亚星2017年度工作会隆沉进行

2018年01月29日

1月26日 ,以“新时期 新菲律宾亚星”为主题的菲律宾亚星2017年度工作会在宜宾隆沉召开 ,费功全董事长、李勇总裁 ,集团高管、集团中层以上治理干部 ,各子公司总助以上治理人员及年度先进集体代表和优良幼我 ,共近200人参会;嵘 ,费功全董事长颁发了沉要讲话 ,李勇总裁总结了2017年全面工作和部署了2018年沉点工作。


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费功全董事长颁发沉要讲话


费功全董事长说 ,2017年是菲律宾亚星发展史上极具挑战、极不平庸的一年 ,也是菲律宾亚星员工攻坚克难 ,推动产业急剧发展的一年。我们经历了经济新常态的考验 ,经受了中央环保督察的洗礼 ,整个同仁群策群力、排除万难、倔强拼搏、砥砺奋进 ,各子公司较好地实现了指标工作 ,集团投资、产值、效益大幅度增长 ,出现出稳中向好 ,好中趋优的发展态势。


费功全董事长暗示 ,党的十九大开启了社会主义新时期 ,绘造了我国未来30年发展雄伟蓝图 ,我国社会重要矛盾已经转化为人民对美好生涯的必要与不平衡不充分发展之间的矛盾 ,经济发展已由高速增长阶段转为高质量发展阶段。推动经济高质量增长 ,满足人民对美好生涯的钻营 ,成为经济工作的时期主旋律 ,加快绿色发展 ,加大环境;ちΧ ,打好防传染攻坚战 ,建设俏丽中国上升为全党工作沉点和国度发展战术。新时期、新思想、新指标、新战术 ,我们正处在大有作为的汗青发展机缘期 ,全国兴亡 ,匹夫有责 ,我们要当真贯彻落实党的十九大心灵 ,深刻领会习近平新时期中国特色社会主义思想 ,把握新时期的科学内涵 ,以越发辽阔的视野和深邃的眼光 ,安身四川、面向世界 ,对峙安全第一 ,以效益为中心 ,以鼎新创新为动力 ,以对峙鼎新推动、对峙创新发展、坚吃旆牌卓越、坚定文化自负为发展思路 ,坚韧不拔地施杏装大思路、大发展、大智慧、大菲律宾亚星”发展战术 ,实现菲律宾亚星高质量发展 ,铸造新时期的新菲律宾亚星。


费功全董事长强调 ,今年是贯彻落实党的十九大心灵的开局之年 ,是我国鼎新盛开四十周年 ,也是建设新菲律宾亚星承先启后的关键之年 ,我们应以时不待我、只争朝夕的心灵 ,扎实做好各项基础工作 ,在以下几个方面获得突破性进展:一是突破投融资鼎新瓶颈 ,拓宽融资渠路 ,加大市场投入;二是积极参加国企鼎新 ,实现强强结合 ,发展混合所有造经济;三是对准国际尺度 ,加快产业升级换代 ,铸造菲律宾亚星品牌;四是弘扬菲律宾亚星文化 ,为菲律宾亚星跨越发展提供不竭动力。


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李勇总裁总结2017年工作和部署2018年工作


李勇总裁全面总结了2017年工作和部署了2018年沉点工作 ,他说 ,从前一年 ,面对国度经济结构调整持续深入 ,供给侧结构性鼎新不休强化 ,中国经济从高速发展转变为高质量发展的L型经济走势新常态 ,在董事长的倔强辅导下 ,整个菲律宾亚星人不畏艰苦、攻坚克难、联结一心、致力奋斗 ,集团各项工作获得肯定成就 ,根基完玉成年工作指标 ,集团出现出优良发展态势。2018年集团要紧紧萦绕“大思路、大发展、大智慧、大菲律宾亚星”的发展战术 ,秉秤装菲律宾亚星水务 ,为民服务”理想和“刷新环境 ,造福社会”宗旨 ,致力建设新时期的新菲律宾亚星。


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会议现场


会上 ,集团各分管副总裁、集团各业务部门总监、各子公司总经理别离总结了2017年重要工作 ,汇报2018年工作指标和工作;大会还赞美了集团出格奖、优良职业经理人、经营治理出格奖、优良部门经理、优良员工、践行企业文化先进幼我、最佳新人 ,先进集体、企业文化示范单元、优良施工建设团队奖等;集团与各子公司签定了2018年经营指标责任书。


会议期间 ,与会同道参观了五粮液集团 ,调研了宜宾杨湾污水处置厂;岷 ,菲律宾亚星集团还进行了“更好的2018新春联欢会” ,凝聚建设新时期新菲律宾亚星的文化力量。

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